Flat hierarchies

Dein nächstes Abenteuer
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Was simplesurance als Arbeitgeber bietet

Bei uns zu arbeiten heißt lernen, persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wir glauben daran, das du mit entgegen gebrachtem Vertrauen an deinen Aufgaben wächst. reffe Entscheidungen. Fehler sind erlaubt solange du an ihnen wächst.
Bist du bereit für die Herausforderung?

  • Klare Vision

    • Wir glauben an einfache und smarte Versicherungen. Darum investieren wir kontinuierlich in unsere einzigartige Platform für transparente und effiziente Versicherungs-Services um Menschen und Unternehmungen miteinander zu verbinden, überall & jederzeit.
    • Wir richten unsere Ziele und unsere tägliche Arbeit an unserer Vision aus.
  • Die Chance, Verantwortung zu übernehmen

    • Wir geben dir die Möglichkeit soviel Verantwortung zu übernehmen wie du kannst, indem wir Micro-Managment vermweiden und dich motivieren, auch über deine Komfort-Zone hinaus zu gehen.
    • Wir fördern die Eigeninitiative, das persönliche Engagement und den Erfolg, indem wir die Möglichkeit für Wachstum bieten, entweder durch Spezialisierung oder Verantwortung für ein Team.
  • Internationalität und Vielfalt

    • Wir glauben an die Vorteile, die sich aus einer großen Vielfalt ergeben: unterschiedliche Hintergründe, Kulturen, Ebenen des Fachwissens und der Fakultäten.
    • Wir verbinden +150 einzigartige Charaktere aus über 30 Nationen und zwischen 20 und 60 Jahren – damit verbinden wir das traditionelle Versicherungsgeschäft mit der modernen digitalen Welt.
  • Kollaborative Umgebung

    • Wir können wir selbst sein und wir schätzen jede Person.
    • Wir fördern abteilungsübergreifende Teamarbeit und sind damit zusammen großartig.
  • Flache Hierachien

    • Wir lieben kurze Entscheidungswege und hohe Ausführungsgeschwindigkeit.
    • Wir schätzen Team-Erfolg und kollaborative Führungsstile.
  • Zusätzliche Vorteile:

    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Onboarding-Paket mit tollen Extras inklusive dem Hoodie, den du schon dein ganzes Leben lang haben wolltest
    • Rabatt auf Sport-Club Mitgliedschaft
    • Kostenlose Getränke und Obst
    • Monatliche Firmentreffen
    • Regelmäßige Abteilungs-Team-Events sowie jährliche Sommer- und Winterparties
    • Büro im Stadtzentrum

Offene Stellen

Thank you for your interest!

Keine offenen Stellen?
Wir suchen ständig nach neuen Talenten!

simplesurance is FairCompany_2021

40% aller unserer Neueinstellungen kommen über interne Empfehlungen.
Wir freuen uns sehr darüber!

FAQ – deine Bewerbung bei simplesurance

Wie soll meine Bewerbung aussehen?

Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung, die folgendes enthalten sollte

  • Motivationsschreiben
  • aktueller Lebenslauf
  • maximal 3 Referenzen
  • dein frühestes Startdatum
  • deine Gehaltsvorstellungen

Abhängig von der Stelle, für die du dich bewirbst, kann es sein, dass wir etwas Bestimmtes von dir benötigen (z. B. Portfolio für eine Stelle in Design). Wenn dies der Fall ist, wird es in der Stellenbeschreibung geannt sein.

Sollte meine Bewerbung in deutscher oder englischer Sprache verfasst sein?

Bitte verwende die Stellenbeschreibung als Orientierung. Sind deutsche Sprachkenntnisse erforderlich? Dann reiche deine Bewerbung in deutscher Sprache ein. Wenn du absolut unsicher bist frage uns: Schicke uns eine kurze E-Mail (jobs@simplesurance.com) oder rufe uns an (+4930688316305). Im Zweifelsfall wird unsere Personalabteilung deine Bewerbung verstehen, wenn diese in deutscher oder englischer Sprache verfasst ist.

Ich komme nicht aus Deutschland Habe ich die Chance, den Job zu bekommen?

Bewirb dich jetzt! Wir sind bereits ein interkulturelles Team (+30 Nationalitäten und es werden ständig mehr!) und freuen uns auf neue Einflüsse. Schreibe uns, warum und für welchen Job du nach Deutschland kommen möchtest. Wir unterstützen dich mit Tipps und Links in deinem Umzugs- und Bürokratieprozess, um eine Arbeitserlaubnis zu erhalten.

Ist die Stelle noch offen?

Solange die Stellenbeschreibung auf unserer Karriere-Seite veröffentlicht ist, hast du die Möglichkeit, dich zu bewerben. Unser Recruiting-Team kümmert sich um deine Unterlagen und kontaktiert dich so schnell wie möglich.

Wie lange muss ich auf Rückmeldung warten?

Wir geben unser Bestes und versuchen, innerhalb weniger Tage eine Bestätigungsmail zu senden. Der gesamte Bewerbungsprozess kann jedoch bis zu 1-3 Wochen dauern. Danke für dein Verständnis.

Ich möchte bei Euch arbeiten, aber keine aktuelle Vakanz entspricht meinem Profil. Was mache ich?

Sende uns deine Bewerbung trotzdem! Wir sind immer daran interessiert, spannende Kandidaten kennenzulernen. Füge in diesem Fall jedoch deiner Bewerbung ein Motivationsschreiben hinzu. Sage uns: Für welches Team möchtest du arbeiten? Wie können wir von der Zusammenarbeit mit dir profitieren? Gibt es ein spezifisches Problem, das du für uns lösen könntest Warum möchtest du Teil des #mostAwesomeTeam werden.

Sucht ihr auch Studenten oder Zeitarbeiter?

Wir haben viel zu tun und arbeiten gerne mit Studenten und Zeitarbeitern zusammen. Bewerbe dich einfach für eine unserer offenen Stellen oder ergreife die Initiative und teile uns mit, was du in unserem Unternehmen tun möchtest und kannst.

Ich bin freiberuflich tätig. Wie kann ich mit euch zusammenarbeiten?

Für einzelne Projekte arbeiten wir gerne mit Freelancern zusammen. Bewerbe dich jetzt für unsere ausgeschriebenen Projekte oder stellen dich einfach vor.

Was passiert nachdem ich meiner Bewerbung gesendet habe?

Zuerst bestätigen wir, dass wir alle Dokumente erhalten haben. Wenn etwas fehlt, werden wir in der ersten Mail danach fragen. Nach der Bearbeitung deiner Bewerbung wird ein telefonisches Interview mit unserer Personalabteilung geführt. Wir überprüfen deine Karriere, geben mehr Einblick in die Position und gwinnen einen ersten Eindruck von dir. Zögere bitte nicht, uns Fragen zu stellen. Je nachdem, ob du im In- oder Ausland bist, wird entweder ein längeres Skype-Interview geführt oder due wirst direkt in unsere Büro eingeladen. Der nachfolgende Prozess hängt von der Stelle ab, für die die du dich bewirbst. Dein Recruiter gibt dir im ersten Telefoninterview weitere Informationen zum Einstellungsprozess.

Wie kann ich mich auf das Bewerbungsgespräch vorbereiten?

Atme tief durch und sei du selbst. Wir möchten ein realistisches Bild davon bekommen, wie es ist, mit dir zusammenzuarbeiten. Thematisch solltest du mit dem Thema „E-Commerce“ vertraut und in deinem Aufgabenbereich auf dem Laufenden sein.

Wie werden meine Daten gespeichert und genutzt?

Deine Daten werden in unserem System gespeichert und ausschließlich zum Zweck der Bewerbung und zugehörigen Analysen verwendet. Deine Daten werden nur von Mitarbeitern unserer Personalabteilung abgerufen. Du kannst jedoch jederzeit auch verlangen, dass deine Daten gelöscht werden.

Wie wird mein erster Tag bei simplesurance aussehen?

Neben dem Offensichtlichen (die Übergabe aller Informationen, die wir für unser Verwaltungsteam benötigen) zeigen wir dir unser Büro, machen eine Foto für unsere # mostAwesomeTeam-Wand und werden dich Schritt für Schritt deinem Team vorstellen und in deine Aufgaben einarbeiten. Natürlich wird deine Teamleitung und unser HR-Team dir bei jedem Schritt zur Seite stehen.

Noch Fragen offen?

Zögere nicht, uns zu kontaktieren! Unser Recruiting-Team beantwortet gerne deine Fragen. Wende dich einfach per E-Mail an jobs@simplesurance.com oder telefonisch unter +4930688316300.

Noch offen Fragen?

Das HR-Team von simplesurance wird dir deine Fragen beantworten. Bitte kontaktiere uns via jobs@simplesurance.com oder +49 30 688 316 305